المكتب الوطني للمطارات: مباراة توظيف 01 مساعدة إدارية. آخر أجل للترشيح هو 17 أبريل 2025شواغر وظيفية

 OFFICE NATIONAL DES AEROPORTS

المكتب الوطني للمطارات

DECISION DE RELANCE DE L'OPERARTION DE RECRUTEMENT 2025

- ASSISTANCE DE DIRECTION -

Décision de l'Office National Des Aéroports (ONDA)

Article Un: Relance de l'Opération de Recrutement d'une Assistante de Direction

Missions du poste :

• Assurer l'assistanat du Directeur Général dans ses tâches quotidiennes, en garantissant une organisation optimale et un suivi rigoureux des dossiers confiés.

• Faciliter la communication interne et externe en lien avec les activités de son poste, tout en assurant la confidentialité des informations traitées.

• Coordonner les activités administratives liées aux dossiers confiés par la Direction Générale.

Profil recherché :

• Titulaire d'un diplôme Bac+3 minimum en gestion délivré par des établissements publics ou privés marocains ou étrangers reconnus, ou des institutions accréditées.

• Avoir une expérience d'au moins 6 ans après l'obtention du diplôme requis.

Article Deux: Conditions de Participation
Le concours est ouvert aux candidats(es) remplissant les conditions suivantes :

• Être de nationalité marocaine.

• Avoir entre 18 et 45 ans au 1er janvier de l'année en cours.

Article Trois: Composition du Dossier de Candidature
Le dossier de candidature doit impérativement comprendre les pièces suivantes (tout dossier incomplet sera automatiquement rejeté) :

• Un curriculum vitae détaillé (CV).

• Une copie du baccalauréat.

• Une copie du diplôme Bac+3 ou plus.

• Une copie de l'attestation d'équivalence, le cas échéant.

• Une copie de la Carte Nationale d'Identité.

• Une copie certifiée conforme des attestations de travail, précisant la période et la nature des postes occupés.

• Une déclaration CNSS attestant le nombre d'années d'expérience dans des établissements privés.

Article Quatre: Critères d'Admissibilité et d'Admission

1. Une présélection des dossiers de candidature sera effectuée selon les critères des articles 1, 2, et 3. Seuls les candidats(es) remplissant ces conditions seront admissibles à l'épreuve écrite.

2. Seuls les candidats(es) ayant obtenu une note d'au moins 12/20 à l'épreuve écrite seront admissibles à l'épreuve orale.

3. La sélection finale des candidats(es) sera basée sur la performance à l'épreuve orale (note d'au moins 12/20), en fonction du nombre de postes à pourvoir.

4. La liste des candidats(es) définitivement admis(es) et la liste d'attente seront établies par ordre de mérite.

Récapitulatif des épreuves prévues :

• Épreuve écrite : Conformément aux exigences du poste (Durée : 2 heures).

• Épreuve orale : Entretien avec le jury sur des sujets permettant d’évaluer l’aptitude du candidat à remplir les missions du poste (Durée : 20 minutes).

Article Cinq: Affichage des Résultats
Les résultats des candidats(es) présélectionnés pour l'épreuve écrite, la liste des candidats(es) admissibles à l’épreuve orale, la liste définitive des candidats(es) admis(es), et la liste d’attente seront affichés sur les portails suivants :

• www.emploi-public.ma

• www.onda.ma

La date et le lieu de l’épreuve écrite seront communiqués ultérieurement.

Article Six et Dernier: Modalités de Candidature
Les candidats(es) intéressés doivent soumettre leur dossier de candidature au plus tard le 17 avril 2025 à 23H00 via le lien suivant :
contact@carlrogersconsulting.com

Important :

• Seules les candidatures envoyées via le lien précité seront traitées. Tout dossier soumis par un autre canal sera ignoré.

• Pour toute information complémentaire concernant la procédure de candidature et l’organisation du concours, contactez-nous à l’adresse suivante : contact@carlrogersconsulting.com ou appelez le Tél : 0522238464.